Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi
Müzik ve Sahne Sanatları Fakültesi

Dekan

 

 
   

 

 

 

Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi

Müzik ve Sahne Sanatları Fakültesi

İç Kontrol Standartları Eylem Planı

Personel Görev Tanımları

Doküman Kodu

: GRVT01

Yayın Tarihi

: 25.09.2023

Revizyon Tarihi

: 25.91.2023

Revizyon No

: v.2.0

Sayfa Sayısı

:  2

Doküman Güncelliğinden Sorumlu Personel        

: Fakülte      

  Sekreteri 

 

 

PERSONEL HAKKINDAKİ BİLGİLER

ÜNVAN

Dekan

SINIF

Eğitim ve Öğretim Hizmetleri

ÜST POZİSYON

Rektör

AST POZİSYON

Dekan Yardımcıları, Fakülte Sekreteri, Bölüm Başkanları, Program Danışmanları, Öğretim Elemanları, İdari Personel

VEKALET EDEN POZİSYON

Dekan  Yrd.

VEKALET EDİLEN POZİSYON

 

GÖREV HAKKINDAKİ BİLGİLER

EĞİTİM BİLGİLERİ

Doktora veya Sanatta Yeterlik Eğitimi almış ve Öğretim Üyesi kadrosunda olmak.

POZİSYONUN GEREKTİRDİĞİ DENEYİM

Görevinin gerektirdiği düzeyde iş deneyimine sahip olmak.

POZİSYONUN GEREKTİRDİĞİ NİTELİKLER

657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nda ve 2547 Sayılı Yüksek Öğretim Kanunu'nda belirtilen genel niteliklere sahip olmak, Yöneticilik niteliklerine sahip olmak; sevk ve idare gereklerini bilmek, Faaliyetlerini en iyi şekilde sürdürebilmesi için gerekli karar verme ve sorun çözme niteliklerine sahip olmak.  

POZİSYONUN GEREKTİRDİĞİ YETKİNLİK

Yönetim-organizasyon, insan kaynakları yönetimi ve kanun, tüzük ve yönetmelikler  özellikle personel işlerine ilişkin mevzuat – hakkında bilgi sahibi olmalı ve sosyal ilişkiler, bilimsel ve sanatsal organizasyonlar (kongre, sempozyum, konser, atölye çalışması, çalıştay vb) konusunda yetenekli olmalı.

 

GÖREVİN KISA TANIMI: Dekan  2547 sayılı Kanunun 16 .maddesine göre atanmıştır. Söz konusu maddede;

“Fakültenin ve birimlerin temsilcisi olan dekan, rektörün önereceği, üniversite içinden veya dışından üç profesör arasından Yükseköğretim Kurulunca üç yıl süre ile seçilir ve normal usul ile atanır. Süresi biten dekan yeniden atanabilir” Hükümlerine yer verilmiştir.

GÖREVLERİ:

İlgili mevzuat ve Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi Rektörlük Makamından aldığı talimatlar doğrultusunda;  öğrencilerimize öncelikle en üst düzeyde ve en nitelikli biçimde çalgı ve ses eğitiminin verilmesini sağlamak ve Müzik ve Sahne Sanatları Fakültesi  akademik ve idari personeli ile okulda etkin eğitim-öğretim faaliyetlerinin yürütülebilmesi için plan ve politikalar geliştirmek, denetim faaliyetlerini planlamak, organize etmek, yürütmek, koordine etmek ve denetlemekten Rektöre karşı sorumludur.

YETKİLERİ:  

  1. Fakülte kurullarına başkanlık etmek, fakülte kurullarının kararlarını uygulamak ve fakülte birimleri arasında düzenli çalışmayı sağlamak.
  2. Her öğretim yılı sonunda ve istendiğinde fakültenin genel durumu ve işleyişi hakkında rektöre rapor vermek.
  3. Fakültenin ödenek ve kadro ihtiyaçlarını gerekçesi ile birlikte rektörlüğe bildirmek, fakülte bütçesi ile ilgili öneriyi fakülte yönetim kurulunun da görüşünü aldıktan sonra rektörlüğe sunmak,
  4. Fakültenin birimleri ve her düzeydeki personeli üzerinde genel gözetim ve denetim görevini yapmak,
  5. Bu kanun ile kendisine verilen diğer görevleri yapmaktır.

BİLGİ KAYNAKLARI:

  • 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu,
  • Üniversitelerde Akademik Teşkilât Yönetmeliği,
  • 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu vb.  görev, yetki ve sorumlulukları kapsamına giren kanun, tüzük, yönetmelik ve yönergeler.

EN YAKIN YÖNETİCİSİ: Rektör

SORUMLULUK: Müzik ve Sahne Sanatları Fakültesi Dekanı , yukarıda yazılı olan bütün bu görevleri kanunlara ve yönetmeliklere uygun olarak yerine getirirken, Üniversitemiz Rektörü’ne  karşı sorumludur.

Sorumlu Personel Unvan Ad/Soyad

 

Prof. Dr. Uğur TÜRKMEN

Dekan V.